Tiene como objetivo desarrollar una perspectiva consistente y realista del papel y de las responsabilidades de los negocios en una sociedad en continuo cambio
1. NEGOCIOS INCLUSIVOS
Más allá del pensamiento convencional. La expresión Negocios Inclusivos puede cubrir una multitud de actividades. Las empresas establecen relaciones de negocios con las personas de bajos ingresos que permiten a estos últimos participar directamente en la cadena productiva. En general, estas relaciones de negocios caerán dentro de dos amplias categorías:
Las personas de escasos recursos como consumidores: la empresa coloca en el mercado productos y servicios de calidad que satisfacen las necesidades de personas de bajos recursos a precios accesibles.
Las personas de bajos ingresos como proveedores o distribuidores: las personas de escasos recursos son socios empresariales, proveedores y /o distribuidores. Al incorporar pequeños empresarios locales en su cadena de valor, las empresas crean empleo y aceleran la transferencia de habilidades.
Hacer negocios con las personas de escasos recursos y abrir nuevos mercados implica el determinar el potencial oculto que existe en un mercado inexplorado y significativo, tradicionalmente ignorado a favor de una minoría de clientes de mayores ingresos. El Negocio Inclusivo, como una nueva concepción del negocio, le ofrece a la empresa la posibilidad de aliviar la pobreza e incrementar la prosperidad y las oportunidades para todos.
Lo que es revolucionario en los Negocios Inclusivos es que están basados en una visión de alivio a la pobreza que no es antagónica al enfoque de lucro y la perspectiva comercial de toda empresa. Su éxito reside en una consideración de las verdaderas necesidades, las capacidades y la realidad de las personas de bajos ingresos. http://www.inclusivebusiness.org
2. WBCSD – RED LATINOAMERICANA DE LÍDERES EN NEGOCIOS INCLUSIVOS
Iniciativa DEL WBCSD para involucrar a los CEO´s de las empresas latinoamericanas para: Hacer:motores de emprendimientos y de innovación para impulsar negocios inclusivos en sus propias empresas. Contagiar: portavoces “peer-to-peer” en el sector privado. Influir: miembros de una plataforma de incidencia política (advocacy) Championing inclusive business in Latin America
3. PROGRAMA DE CRECIMIENTO EMPRESARIAL INTEGRAL
La Camara de Industrias de Guayaquil, CIG, en cooperación con el Consejo Empresarial para el Desarrollo Sustentable, CEMDES y el Servicio Holandés de Cooperación, SNV, desarrollaron el "Programa de Crecimiento Empresarial Integral" para impulsar en los afiliados el desarrollo de negocios inclusivos a través de los cuales se apoya el crecimiento y rentabilidad de sus empresas, promoviendo simultáneamente objetivos de inclusión económica y rentabilidad Social, en este proyecto participaron 11 empresas nacionales.






























